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Stellenangebote
Werden Sie Teil unseres Teams im Evangelischen Zentrum Kloster Drübeck. Wir suchen motivierte Charaktere, für die Dienstleistung eine Herzensangelegenheit ist. Es erwartet Sie ein familiäres und freundliches Arbeitsumfeld im einzigartigen Klosterambiente.
Mit Kompetenz… Verantwortung übernehmen!
Sie brennen für die Arbeit am Empfang und sind Gastgeber aus Leidenschaft?
Sie möchten für unsere Gäste das Unmögliche möglich machen und dafür sorgen, dass von der Anreise bis zur Abreise alles perfekt ist? Sie sind ein Organisationstalent und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf? Dann werden Sie Mitglied im Team unserer besonderen Arbeitsstätte!
Die Tagungsstätte im Evangelischen Zentrum Kloster Drübeck besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer
Empfangs- und Reservierungsleitung (m/w/d)
Das Kloster Drübeck gehört zum Eigenbetrieb Tagungs- und Begegnungsstätten der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland und liegt im Herzen des Harzes, keine zehn Autominuten von Wernigerode entfernt. Das Kloster Drübeck versteht sich als Ort der Besinnung, Bildung und Begegnung in der Tradition der Benediktinerinnen und des ehemaligen evangelischen Frauenstifts. Das vielfältige geistliche Leben in Kombination mit einladender Gastlichkeit hält Einzug in die sorgfältigen Gebäude- und Gartenkonzepte. Es verfügt über vier moderne Gästehäuser mit 77 Gästezimmern und insgesamt 110 Übernachtungsmöglichkeiten in modern ausgestatteten Einzel- und Zweibett-Zimmern.
Wir wünschen uns einen verantwortungsbewussten Mitarbeiter (m/w/d) mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Hotelfach, der bereits erste Leitungserfahrungen in ähnlichen Bereichen mitbringt. Sie übernehmen die Teamleitung im Empfangs- und Rezeptionsbereich und fungieren als Kommunikationsschnittstelle aller Abteilungen.
Ihre weiteren Arbeitsaufgaben:
• Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufes im Empfangs- und Rezeptionsbereich
• Reservierungsannahme und -bearbeitung
• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft (Empfang der Gäste, Check In, Check Out, etc.)
• Stetige Optimierung der Arbeitsorganisation zur Steigerung der Gastzufriedenheit, Zimmerbelegung, Ratenentwicklung und Effizienz
• Verantwortung für die Hotelkasse und jegliche Gastabrechnungen
• Kommunikationsschnittstelle aller Abteilungen
• Dienst-/Urlaubsplanung, Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Das bringen Sie mit:
• Fähigkeit, die anfallenden Aufgaben und Arbeiten für das Team zu strukturieren und zu organisieren
• Kenntnisse in Hotel-spezifischen Buchungssystemen (vorzugsweise Protel Air)
• Dienstleistungsorientiertes Arbeiten sowie Spaß am Organisieren und Verkaufen
• Sicheres und einwandfreies Auftreten gegenüber unseren Gästen und Mitarbeitern sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie die Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
• Engagement mit dem Willen, über den bekannten Tellerrand hinauszuschauen
Dafür bieten wir Ihnen:
• Ein freundliches Team in sehr guter Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten zwischen 7:30 Uhr und 19:00 Uhr
• Dienstplanung vier Wochen im Voraus
• Kostenfreie gesunde Mahlzeiten und Getränke
• Sehr gute Leistungen eines kirchlichen Arbeitgebers (Anfangsgehalt ab 3.291,66 Euro mit jährlicher Tarifsteigerung, Jahressonderzahlung, Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge, Krankengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub, Sonderrate für Übernachtungen in Partnerbetrieben)
Die Stelle hat einem Umfang von 100 Prozent (39 Wochenstunden). Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO EKD-Ost) bei Erfüllung der Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 7. Es wird auf die in der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland gültige Verordnung zur Regelung der Stellenbesetzungsverfahren privatrechtlicher Anstellungsverhältnisse (StbVO) verwiesen, nachzulesen unter www.kirchenrecht-ekm.de (ON 715).
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen wird bis zum 05.04.2026 per E-Mail an katharina.rambow@augustinerkloster.de oder schriftlich an den Eigenbetrieb Tagungs- und Begegnungsstätten der EKM, Frau Katharina Rambow, Augustinerkloster Erfurt, Augustinerstraße 10, 99084 Erfurt (Datum des Poststempels) erbeten.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Hausleiterin Julia Trümpelmann, Kloster Drübeck, Tel: 039452/94305.
Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur als Duplikat ein. Eine Rücksendung der Unterlagen erfolgt nicht. Die datenschutzgerechte Vernichtung der Unterlagen nach Abschluss des Besetzungsverfahrens wird garantiert.
Die Tagungsstätte im Evangelischen Zentrum Kloster Drübeck sucht vom 01.05.2026 bis zum 31.10.2026
Servicemitarbeiter im Klostercafé (m/w/d) – Minijob
Das Kloster Drübeck gehört zum Eigenbetrieb Tagungs- und Begegnungsstätten der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland und liegt im Herzen des Harzes, keine zehn Autominuten von Wernigerode entfernt. Das Kloster Drübeck versteht sich als Ort der Besinnung, Bildung und Begegnung in der Tradition der Benediktinerinnen und des ehemaligen evangelischen Frauenstifts. Das vielfältige geistliche Leben in Kombination mit einladender Gastlichkeit hält Einzug in die sorgfältigen Gebäude- und Gartenkonzepte. Es verfügt über vier moderne Gästehäuser mit 77 Gästezimmern und insgesamt 110 Übernachtungsmöglichkeiten in modern ausgestatteten Einzel- und Zweibett-Zimmern.
Ausbildungsvoraussetzung:
Keine Ausbildung notwendig
Ihre Arbeitsaufgaben:
• Bedienen der Gäste während des Cafégeschäftes
• Zubereiten von Kaffee- und Getränkespezialitäten
• Kassiertätigkeiten und Bedienen der Registrierkasse
• Reinigungs- und Aufräumarbeiten im Rahmen des Arbeitsplatzes (Theke, Vorbereitungsküche)
Das bringen Sie mit:
• Spaß und Freude am Umgang mit den Gästen
• Erste Erfahrungen in ähnlichen Bereichen wären wünschenswert, sind aber keine Voraussetzung
• Ein freundliches und positives Auftreten
• Ordnung und Zuverlässigkeit
• Flexibilität und Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit
• Gute Deutschkenntnisse
Wir bieten Ihnen:
• Ein freundliches und erfahrenes Team in guter Arbeitsatmosphäre
• Umfangreiche Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten immer nach Absprache
• Kostenfreie Mahlzeiten und Getränke
• Sehr gute Leistungen eines kirchlichen Arbeitgebers (Stundenlohn über Mindestlohn, Zeitzuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit, Urlaubsanspruch)
Die Stelle hat einem Umfang von 22 Prozent (8,34 Wochenstunden) des Beschäftigungsumfangs eines vergleichbaren vollbeschäftigten Mitarbeiters zur Verfügung. Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO EKD-Ost). Es wird auf die in der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland gültige Verordnung zur Regelung der Stellenbesetzungsverfahren privatrechtlicher Anstellungsverhältnisse (StbVO) verwiesen, nachzulesen unter www.kirchenrecht-ekm.de (ON 715).
Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung mit Angabe Ihrer Kontaktdaten, persönlich, per Post oder per E-Mail an j.truempelmann@kloster-druebeck.de.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Hausleiterin Julia Trümpelmann, Kloster Drübeck, Tel: 0174/4 78 38 88.
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie uns Ihre Einwilligung, Ihre von Ihnen übersendeten personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu verarbeiten. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur als Duplikat ein. Eine Rücksendung der Unterlagen erfolgt nicht. Die datenschutzgerechte Vernichtung der Unterlagen nach Abschluss des Besetzungsverfahrens wird garantiert.
